Rezé

Rezé recrute un directeur H/F du centre socio-culturel de Ragon

La Ville de Rezé recrute un directeur ou une directrice pour le centre socioculturel (CSC) Ragon. Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels, catégorie A. Offre publiée le 3 août 2026, date d'expiration le 3 octobre 2026.

Le directeur du CSC Ragon travaille sous l’autorité des co-présidents de l’association. Il apporte un soutien technique aux administrateurs et aux bénévoles pour développer les projets d’habitants, dans le cadre du nouveau projet social de l’association actuellement en cours d’agrément par la Caisse d’Allocations Familiales. Le CSC Ragon de Rezé bénéficie d’un agrément social global et d’un agrément collectif familles, avec un travail important sur l’accueil des familles et le soutien à la parentalité.

Il encadre une équipe de 5 agents mis à disposition par la Ville et de 3 salariés associatifs. Il est garant de la mise en œuvre quotidienne du projet social et de l’organisation du travail de l’équipe, et reste en lien régulier avec la direction municipale référente.

Les missions principales de la direction du CSC

Conseiller les élus associatifs, animer les réunions de bureau et de conseil d’administration, garantir l’exécution des décisions prises, élaborer et mettre en œuvre le projet social, suivre les conventions avec les partenaires institutionnels, piloter les outils de veille et de contrôle de l’activité, concevoir et exécuter le budget.

Pilotage du fonctionnement quotidien : encadrer l’équipe professionnelle, maintenir le lien avec les bénévoles, coordonner les relations partenariales.

Participation aux animations : permanences d’accueil du public, soutien à l’organisation d’événements de quartier, pilotage des activités de loisirs, accompagnement du public lors des temps forts et sorties pendant les vacances.

Gestion des locaux : responsabilité des locaux, mobiliers et matériels, tenue du cahier de sécurité, suivi des contrôles périodiques, interlocuteur de la commission de sécurité.

Profil recherché

: formation supérieure de niveau II dans l’animation (DESJEPS ou équivalent), les carrières sociales, le développement local ou l’ingénierie sociale ; expérience en gestion de projet, management et gestion financière associative ; connaissance des contextes institutionnels ; expérience en centre socioculturel ou structure associative appréciée.

Rezé compte 43 000 habitants et s’appuie sur environ 1100 agents municipaux assurant près de 180 missions au service de la population et du territoire.

Visuel de Une : CC – Sonhador Trindade

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